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    Gradia
    Liderazgo e Innovación Social
    Esade Business School

    Liderazgo e Innovación Social

    Esade Business School, Barcelona
    HomeEsade Business SchoolLiderazgo e Innovación Social
    8 monthsDuration
    in-personFormat
    SpanishLanguage
    LeadershipTopic

    Next Available Cohort

    Choose your preferred start date

    Oct 13, 2026 - May 13, 2027
    8 months · in-person · Instructor-Led · Madrid Campus
    Open
    $3,043

    All-inclusive program fee

    About This Program

    Programa que facilita la formación continua de las personas que tienen responsabilidades de gestión en las organizaciones no lucrativas de nuestro país.

    Why Esade Business School?

    Esade sits at an unusual intersection: a Jesuit institution in Barcelona with one of Europe's most internationally diverse faculties, producing research that shapes EU policy debates while running executive programs where participants leave with actionable frameworks rather than abstract theory. If you want rigorous thinking combined with a Mediterranean openness to collaboration and debate, few schools in Europe match it.

    Your Profile

    • Personas con responsabilidades directivas
    • Profesionales con una amplia experiencia profesional
    • Profesionales que desean mejorar sus competencias directivas

    Benefits

    • Desarrollar las competencias clave para el liderazgo y la gestión en entornos cada vez más turbulentos y dinámicos, facilitando la adaptación de los directivos y directivas de las ONGs a las nuevas tareas y responsabilidades que surjan a lo largo de su carrera profesional.
    • Formar a las personas con responsabilidades directivas del tercer sector en los temas específicos que más les preocupen, teniendo en cuenta sus áreas de actuación y de interés.
    • Ayudar a los y las responsables de las ONGs en la búsqueda de soluciones innovadoras a los retos que afronta el planeta en el siglo XXI.
    • Impulsar una perspectiva internacional en los directivos y directivas del tercer sector de nuestro país, que permita mejorar la comprensión del complejo proceso de globalización a todos los niveles.

    What You'll Learn

    • Liderazgo Social
    • Características y competencias. Órganos de dirección y gobierno
    • Este módulo ayudará a los y las participantes a avanzar en el liderazgo y la dirección de sus organizaciones. Concretamente, el programa tratará de profundizar en los diferentes aspectos que tienen que ver con el funcionamiento de los órganos de dirección y de gobierno y su relación mutua. Asimismo, el módulo reflexionará sobre la importancia de ejercer un liderazgo adecuado y adaptado a la realidad de las organizaciones en las que trabajan los y las participantes del curso. Se profundizará en los estilos y competencias de liderazgo que son más adecuadas para las organizaciones sociales.
    • Medición y liderazgo orientado a resultados en las ONG-ONL
    • En este módulo se profundizará en la utilización estratégica de la medición de resultados, desde una perspectiva de liderazgo, para mejorar el impacto social y la gestión de las áreas clave de la organización. Se trabajará la conjunción de la misión y visión con la estrategia y la medición de resultados, los sistemas de indicadores y los cuadros de mando para organizaciones no lucrativas y se hará una introducción a otros aspectos relacionados como las teorías de cambio social, las evaluaciones y el SROI.
    • Colaboraciones avanzadas entre ONG-ONL y empresas
    • El objetivo de este módulo es que las personas con responsabilidades directivas en las ONG y otras organizaciones no lucrativas desarrollen sus capacidades para trabajar conjuntamente y de forma innovadora con el sector empresarial en la resolución de los retos sociales que tiene nuestra sociedad. Y dotarlos de herramientas de gestión que les permitan trabajar en esta dirección. Se profundizará en aspectos como con quien colaborar, la evolución de la colaboración filantrópica a la integrativa, el plan de acción para la colaboración, la Introducción a modelos innovadores híbridos de colaboración empresa-ONG o el story telling.
    • Campañas e incidencia pública en las ONG-ONL
    • Alianzas y redes
    • Este módulo ayudará a los y las participantes a avanzar en la definición e implementación de sus campañas de sensibilización y movilización así como en otras acciones de incidencia pública. También incidirá en la colaboración con otras ONG y entidades para dar mayor relieve a este tipo de actuaciones. Concretamente, el programa tratará de profundizar en la utilización estratégica de las campañas, la presión política y la incidencia pública para incrementar el impacto social según la misión de sus organizaciones. Se incluirá una referencia al rol de liderazgo político social.
    • Innovación y emprendimiento social en las ONG-ONL
    • Este módulo contribuirá a pensar de una forma más innovadora sobre los retos sociales que tenemos por delante y a buscar nuevas formas de emprender socialmente. Se trabajarán los procesos de innovación y de emprendimiento, técnicas y herramientas como el design thinking y el lean startup: de la idea a la acción. También se profundizará en los modelos de negocio para emprendimientos sociales, en la relación entre liderazgo e Innovación y en qué puede aprender el tercer sector de la economía colaborativa.